【中國禮品網(wǎng)訊】“首屆武義十佳外來務(wù)工青年”、“武義縣第一屆享受政府津貼優(yōu)秀人才”、“金華市百名優(yōu)秀外來青年建設(shè)者”、“優(yōu)秀員工”、“青年人中的佼佼者”、“一個老板放心，下屬尊敬的公司掌舵人”……當(dāng)上述由政府授予的榮譽(yù)和大眾良好的口碑構(gòu)集中在一個人身上，至少說明兩點：一是這個客籍經(jīng)理是由基層一步一個腳印地走上高管崗位的；一是這家坐落于金華武義的企業(yè)的董事會頗有現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略眼光，頗具識人慧眼，任人唯賢，任人不避外！
這家企業(yè)就是最近連續(xù)兩年獲頒“中國杯業(yè)十大品牌”、“中國保溫杯十大品牌”、“中國杯業(yè)十大最佳供應(yīng)商品牌”榮譽(yù)稱號的知名杯業(yè)企業(yè)保康集團(tuán)有限公司，這個人就是保康現(xiàn)任總經(jīng)理李松。
如果說“從車間檢驗員到公司總經(jīng)理”和“啟用外來務(wù)工青年挑大梁”這兩件事本身的新聞價值使記者產(chǎn)生采訪之念，那么，保康品牌在2012年度中國杯業(yè)十大品牌評選活動中勝出再一次躋身“中國杯業(yè)十大品牌”等三項榜單之喜訊則猶如催化劑使記者快速成行——這些決定了專訪保康總經(jīng)理李松將有非比尋常的收獲！
管理方略初戰(zhàn)告捷 保康駛?cè)氚l(fā)展快車道
中等個頭，長相平平，李松走在人叢中，你或許不會從其外表看出他的帥才風(fēng)范，然而了解他及其所服務(wù)的公司的發(fā)展變化的人會為他的專業(yè)才能、穩(wěn)健果敢作風(fēng)所傾倒；會為保康自身品牌的實力及其行業(yè)地位而感佩，對此，作為占地113000平方米，員工總?cè)藬?shù)1500多人的保康集團(tuán)公司的掌舵人，李松說：“我非常感謝保康集團(tuán)為我施展拳腳提供良好的平臺，給予各方面的充分支持！可以說，沒有保康就沒有我的今天。”
據(jù)記者所知，保康員工及董事會給予李松高度評價，對其組織的“5S管理活動”及其產(chǎn)生的影響印象深刻，贊許有加（按語：5S是指整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)等五個項目，因其日語的羅馬拼音均為“S”開頭，所以簡稱為5S），談及此，李松說：“之所以一進(jìn)入保康就結(jié)合公司實際率先推出5S管理活動，是因為其對于改善員工精神面貌，提高企業(yè)形象，提高生產(chǎn)效率和工作效率，提高庫存周轉(zhuǎn)率，減少故障、保障品質(zhì)，加強(qiáng)安全、消除隱患，降低生產(chǎn)成本，縮短作業(yè)周期、保證交貨期等各方面工作均有很好的促進(jìn)作用，現(xiàn)代化企業(yè)管理不可或缺”
5S活動這一引自國外的成功管理模式，被李松加入本土元素在保康實施后，取得了喜人的效果，李松因此在進(jìn)入保康的第二年便被公司任命為質(zhì)檢科科長，他再接再厲更上一層樓，在完善企業(yè)質(zhì)量管理制度上再下功夫，結(jié)合5S活動的深入開展，大力推行ISO9002質(zhì)量管理體系，使公司產(chǎn)品質(zhì)量有了較大的提高，極大增強(qiáng)了保康產(chǎn)品的市場競爭力，順利通過ISO9002質(zhì)量管理體系年度復(fù)審，李松的管理韜略在保康的實踐中初戰(zhàn)告捷，為保康駛?cè)氚l(fā)展快車道、品牌躋身行業(yè)前列奠定了堅不可摧的基礎(chǔ)。
縝密思維博大胸襟 保康讓李松智慧之花盡情綻放
“您頭年組織的5S活動與次年推行ISO9002質(zhì)量管理體系這兩者之間有沒有什么關(guān)聯(lián)？”記者問，“5S是基礎(chǔ)，是企業(yè)全面品質(zhì)管理的第一步，也是ISO9002有效推行的有力保證。”李松說，有了5S活動營造出的“人人積極參與，事事遵守標(biāo)準(zhǔn)”的良好氛圍，推行ISO9002就更容易獲得員工的支持與配合，更有利于調(diào)動其積極性。此外，5S活動立竿見影的效果被導(dǎo)入一時難以看到顯著效果的ISO9002，可通過在短期內(nèi)獲得顯著效果來增強(qiáng)員工的信心。“也就是說，通過5S活動，從現(xiàn)場管理著手完善企業(yè)質(zhì)量管理體系，則能起到事半功倍的效果。”李松解釋道。
言談中記者發(fā)現(xiàn)，李松的才能，管理只是一方面，其思維的縝密性、表述的完整性也優(yōu)于常人，這位30出頭的安徽籍年輕人，1996年大學(xué)畢業(yè)在老家工作后，遭遇“機(jī)關(guān)分流”，應(yīng)聘安徽康佳公司兩個月后即被任命為生產(chǎn)線線長，兩年不到，又被評為“優(yōu)秀康佳人”，古出著名徽商的中原大地上走來的這位年輕人，科班出身，帶著徽商基因、帶著一身技藝融入發(fā)展勢頭看好的浙江保康后，如虎添翼，其管理智慧之花盡情綻放。
管理出效益，管理也易得罪人；新策略新措施有利于企業(yè)發(fā)展，但在執(zhí)行時往往也會出現(xiàn)阻力，對此，李松認(rèn)為，要使公司產(chǎn)品創(chuàng)優(yōu)，品牌爭先，必須強(qiáng)化現(xiàn)場管理，必須加強(qiáng)國際標(biāo)準(zhǔn)體系管理，自身因得罪人而遭嫉恨甚至謾罵，比之大局利益，這點個人損失不算啥！“況且，保康從上到下的主要領(lǐng)導(dǎo)及絕大多素員工是我堅強(qiáng)的后盾，有他們的支持與鼓勵，我會一直跟隨保康發(fā)展壯大！”李松說，保康已是他生命中的重要組成部分。
有如此嚴(yán)格管理不懼阻力的領(lǐng)頭人，有保康人的“全體總動員”，就保康的產(chǎn)品質(zhì)量和品牌信譽(yù)度，記者忽然想到“強(qiáng)將手下無弱兵”和“嚴(yán)師出高徒”，不過這兩句老話在此變異為“強(qiáng)匠手下無次品”和“嚴(yán)管出高品”更合適！更恰如其分！
品質(zhì)優(yōu)異信譽(yù)保證 保康倡健康生活創(chuàng)行業(yè)代言品牌
經(jīng)過保康人的共同努力，如今的保康，規(guī)模、效益在全國同行業(yè)排名前十位，生產(chǎn)設(shè)備更先進(jìn)，技術(shù)力量更雄厚，品種齊全的各類保溫杯（壺）銷往全國各大省市以及亞歐美、中非等國。李松說，去年在外貿(mào)市場訂單飽和的同時，保康集團(tuán)董事會即調(diào)整管理思路和經(jīng)營理念，全力拓展國內(nèi)市場，經(jīng)過幾個月的內(nèi)貿(mào)市場運行，已提前實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)，今年1～7月，集團(tuán)生產(chǎn)產(chǎn)值已達(dá)3億元，比去年同期增長15%。
質(zhì)量是企業(yè)的生命，談及保康產(chǎn)品質(zhì)量，李松給了記者三個“觀察”視角：一是“不求最大但求最優(yōu)”。李松說，為了給消費者提供高品質(zhì)產(chǎn)品，保康保溫杯的原材料均采用食品級304不銹鋼，采用最先進(jìn)的生產(chǎn)工藝、最時尚的產(chǎn)品設(shè)計。“為了滿足更多消費者需求，我們開發(fā)出湯壺系列、酒壺系列、奶瓶系列、飯盒系列、口杯系列、咖啡壺系列、運動瓶系列、子彈頭系列、可樂瓶系列、汽車杯系列、旅游壺系列、大口壺系列、冷水杯系列、辦公杯/學(xué)士杯等多種系列。
二是“重視新品開發(fā)與信息反饋”。企業(yè)要想在市場競爭中取勝，須注重產(chǎn)品的更新?lián)Q代，故而當(dāng)記者知道繼“ISO9002”之后保康已通過了ISO9000、ISO14000、OHSA18000、ISO/TS16949等多項質(zhì)量管理體系認(rèn)證時，很想了解保康今年的產(chǎn)品開發(fā)情況，李松介紹道：“在第106屆上海百貨會展會上，保康特意推出了一組彰顯‘青春、活潑’元素的運動型產(chǎn)品，居家類、年輕化、中性消費風(fēng)格的產(chǎn)品與之‘同行’，在展會上，這些經(jīng)過專業(yè)團(tuán)隊根據(jù)消費者主流意向設(shè)計并推出的產(chǎn)品，無論是業(yè)界人士、意向經(jīng)銷代理商，還是參觀者，都給予了各方面的積極評價和正面信息反饋。”李松說，保康歷來重視新品開發(fā)，更重視相關(guān)信息反饋，他說，這是保康無限生命力的保證。
三是“理念認(rèn)同是關(guān)鍵”。品牌占領(lǐng)市場，渠道的重要意義日顯，如何挑選代理商一事，顯然李松早已有成功經(jīng)驗，因為他就此話題脫口而出：“首先是理念的認(rèn)同，這是關(guān)鍵，要把代理保康產(chǎn)品當(dāng)成自己的事業(yè)去經(jīng)營，有共同的使命感，才能將（產(chǎn)品代理）這件事做好……”——這從一個側(cè)面反映了保康的責(zé)任意識、質(zhì)量意識和經(jīng)營意識，由此而生的保康產(chǎn)品，其品質(zhì)如何不言而喻。
榮譽(yù)面前不失鴻鵠之志 保康更輝煌未來當(dāng)可期
“李松不但政治思想表現(xiàn)好，工作能力也特別強(qiáng)……突出的工作業(yè)績讓他從檢驗員升職為總經(jīng)理……2009年至2011年期間帶領(lǐng)公司全體員工拼搏奮進(jìn)，三年來公司產(chǎn)值連年增長30%以上，超額完成了集團(tuán)董事會下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)，2009年，率先在同行業(yè)實施自動化設(shè)備改造工程，使公司制造裝備處于同行業(yè)領(lǐng)先水準(zhǔn)。李松在工作中堅持原則，不徇私情，抱著對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度開展工作，嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度辦事，其成績得到了集團(tuán)董事會的肯定與嘉獎。”當(dāng)記者將所掌握資料呈現(xiàn)并問及李松即刻有無幸福感時，微笑過后的李松一臉莊重，他不無動情地說：“我個人微不足道，我最感幸福的事，是將保康產(chǎn)品做成消費者最信賴的杯具！將保康公司做成全國杯業(yè)“老大”，將保康品牌做成世界一流品牌！目前保康是中國杯業(yè)“十大品牌”，還有更大的發(fā)展空間等著我們發(fā)揮才干，作為年輕人，我愿意與全體保康人一道為之拼搏！”
在民族自主品牌建設(shè)的道路上，保康杯業(yè)立志創(chuàng)行業(yè)代言品牌，做行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)，在李松等各級保康“白領(lǐng)”的管理以及全體保康人的努力下，保康發(fā)展突飛猛進(jìn)，在原有成績的基礎(chǔ)上，品牌優(yōu)勢更顯，各種榮譽(yù)紛至沓來，最近兩年在由中國馳名商標(biāo)網(wǎng)、中國十大品牌網(wǎng)、商務(wù)時報社等媒體舉辦的品牌評選中，保康品牌憑借綜合實力榮登“中國杯業(yè)十大品牌”、“中國保溫杯十大品牌”和“中國杯業(yè)十大最佳供應(yīng)商品牌”三項榜單，這項大型網(wǎng)絡(luò)評選活動，程序嚴(yán)格，榜單經(jīng)由專家評審組在公眾網(wǎng)絡(luò)投票的基礎(chǔ)上綜合評審產(chǎn)生，官網(wǎng)實時公布投票動態(tài)信息，全程公開透明，評選公正權(quán)威，保康眾望所歸，實至名歸。
品牌是企業(yè)獨有的資產(chǎn)，是企業(yè)的靈魂和精髓，保溫杯傳達(dá)的并不僅僅只是一種時尚感，更是一種對生活的無限追求與熱愛，保康保溫杯（壺）體現(xiàn)的是保康公司“團(tuán)結(jié)、勤奮、求實、創(chuàng)新”的企業(yè)精神和“真誠守信，把滿意獻(xiàn)給客戶”及“創(chuàng)新務(wù)實，追求卓越”的企業(yè)經(jīng)營理念，愿李松和他的團(tuán)隊更加意氣風(fēng)發(fā)，愿保康品牌早日載著保康人的夢想登上杯業(yè)世界高峰。